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    (综合类)维也纳酒店集团

    一、企业简介

    维也纳酒店集团创立于1993年,作为中国中档商务连锁酒店第一品牌,秉承“深睡眠,大健康”的用户核心价值,致力于为客户提供健康、舒适的高附加值产品及良好的睡眠体验,形成了“舒适典雅、顶尖美食、豪华品质、安全环保、音乐艺术、健康助眠”六大品牌价值体系,在管理模式、人才梯队、品牌培育、扩张发展、资本管理等方面处于全球酒店行业领先地位。

    目前,维也纳酒店集团旗下已拥有10大子品牌,在全国326个城市中拥有近2500多家(在营及在建)分店,超过30万间客房,综合开房率超过100%,超过1.6亿会员,并创下成立至今零安全事故的记录,现每年以新增800家以上分店的速度发展。

    二、“雄鹰计划”与“精鹰计划”

    “雄鹰计划”即高管代培生作为公司战略级人才项目,由集团董事长亲自严格选拔的品学兼优、具备较强发展潜质,且毕业不超过2年的高等院校学生,旨在培养集团中高层的核心储备人才。高管代培生的培养采用622原则,60%在岗历练,通过工作实践,全面掌握业务部门的运作方式。20%为师友计划,由用人部门总裁或总经理级别高管一对一专项带教,传授经验,关注成长。20%为课程学习,按照任职资格要求,参与公司安排的各类培训学习。

    “精鹰计划”即见习经理和见习销售经理是维也纳酒店集团“千城万店”战略规划下的人才储备项目之一,意在通过在岗训练、以老带教、培训认证、阶段测评、职务拓展等方式培养起一批可以独当一面的统筹酒店运营管理、销售管理及外部公关协调的酒店职业经理人,输送至全国门店。

    三、招聘计划

    (一)见习经理

    1.职业通道

    基层培养(4个月)--主管锻炼(10个月)--经理提升(18个月)--店总经理

    2.任职条件

    (1)本科学历,2019届毕业生,往届1年内亦可;

    (2)专业不限,酒店管理、旅游管理、会展管理等专业优先考虑;

    (3)热爱酒店行业,认可酒店文化及行业发展;

    (4)优秀的沟通表达能力、学习能力及组织协调能力;

    (5)亲和力佳,客户服务意识佳,有较强的成就动机;

    (6)培养期内服从至少一个区域的工作地点调动,接受基层逐级晋升的培养模式。

    3.岗位职责

    (1)基层培养期:预定入住,对客服务,财务管理,客房清洁与管理等;

    (2)主管锻炼期:制定排班计划与工作计划,关注房态,处理客诉,员工培训与指导等;

    (3)经理提升期:掌握房态的变动情况,督导下属工作执行,查看系统数据与报表,宾客意见收集与维护等;

    (4)总经理的高端晋升期:前厅、客房、销售、人事、财务、安保、工程等部门的统筹与协调管理,政府关系与媒体关系的管理与维护等。

    4.福利待遇

    (1)实习薪酬:底薪2800-3400(底薪按照上班城市及岗位定薪)

    +提成+奖金;

    (2)试用及转正薪资:底薪3000—3600+提成+奖金(底薪按照上班城市及岗位定薪)

    (3) 包三餐(加班有夜宵)和住宿;

    (4) 每年两次调薪;

    (5) 五险一金+商业意外险、团建经费、节日礼品、丰厚的年终奖;

    (二)见习销售经理

    1.职业通道

    销售管培生--客户经理--高级客户经理--部门经理--销售总监/总经理

    2.任职条件

    (1)本科学历,2019届应届生,往届一年内亦可;

    (2)专业不限,市场营销、酒店管理、工商管理等相关专业优先考虑;

    (3)性格外向,反应敏捷,具有较强的沟通能力及交际技巧,亲和力强;

    (4)具有一定的市场分析判断力以及市场的敏感度,良好的服务意识;

    (5)有商务BD、OTA、酒店旅游行业实习工作经历者优先;

    (6)能接受短期出差,热爱销售工作。

    3.岗位职责

    (1)在上级的领导下完成量化的业绩要求,并能独立处理问题;

    (2)管理和维护客户关系,高效达成销售任务;

    (3)收集潜在的客户资料,开发新的客户;

    (4)了解和挖掘客户需求,对客户提供专业的咨询及合理的需求方案;

    (5)市场竞对分析,营销方案的落地执行等。

    4.薪酬福利

    (1)实习薪酬:底薪2800-3200(底薪按照上班城市定薪)

    +提成+奖金;

    (2)试用薪资:底薪3500—3900+提成+奖金(底薪按照上班城市定薪)

    (3)转正薪资:底薪4500—5500+提成+奖金(底薪按照上班城市定薪)

    (4)包三餐(加班有夜宵)和住宿;

    (5)每年两次调薪、五险一金+商业意外险、团建经费、节日礼品、年终奖;

    (6)病假、事假、年假、陪护假、产假、婚丧假等,别人家有的我们还是会有。

    (7)合伙人机制制、股权分红机制、内部创业机制,三大机制带你走上人生巅峰。

    四、岗位投递和行程查询

    (一)移动端网申:搜索微信公众号【维也纳招聘】点击校园招聘栏目

    (二)PC端网申地址:https://wyn88.com/job/jobGuide.html

    (三)了解岗位详情及招聘行程,请关注维也纳官方公众号【维也纳招聘】

    精鹰计划招聘线路:

    A线:潮州 汕头 惠州 东莞 湛江 广州 南宁 QQ群 484917753

    B线:长沙 武汉 南昌 合肥 郑州 西安 QQ群 786624010

    C线:杭州 宁波 金华 南京 福州 QQ群 611478911

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